みずほ銀行OB訪問

今日は長くてしかも堅苦しい文なので興味がない人はパスして下さい！それと急いで書いたので文が汚いです；

昨日みずほ銀行OB訪問をしました。
こちらは二人、相手も入社8年目（当時富士銀行）の二人でした。東京駅の近くのとんかつ屋さんでおごってもらいました。

まず

事務職について
事務職の離職率について聞いてみたんですがいまいちな返事でした。他の銀行の事務職がどうなのかわからないのでみずほの事務職がきついか楽なのかはわからないと言っていました。ただ結婚しても事務職続ける人も結構いると言ってました。あときついかきつくないかはその人の意気込みらしいです。今の段階で電話の対応とかだけだと思っているならきついと感じるだろうし、残業ばっかだろうと腹をくくっている人には楽？に感じるみたいです。要はその人の気の持ちようということを主張していました。あときついという理由だけで辞める人はほとんどいないみたいです。銀行という仕事が自分の思い描いていたのとは違っていたという理由でやめる人が一番多いみたいです。昨日会った二人からは仕事が辞めたくなるほど忙しそう、という雰囲気は全くありませんでした。あと事務職の人たちを見てると和気藹々とやっていて辛そうな雰囲気は職場からは出てない、といってました。

総合職
まず学閥について聞いてみたんですが、どこの大学だったか、ということは全く気にしなくて良いようです。役員になろうと考えてる人は学閥が絡んでくるみたいなんですが役員を考えてない人はホントに数字次第で出世していくみたいです。役員になる人は超限られた人だけなので全然考える必要はないと言ってました。
次に離職率なんですが、昨日会ったOBの人の同期は大体3分の1が辞めたそうです。辞めた理由で一番多いのが自分が思っていた仕事と違っていたから、だそうです。ノルマが達成できなくてきつくてやめていく人は中にはいるけど、それだけで辞める人はあまりいないようなこと言ってました。ノルマ達成できない人は自然とノルマのない楽な部署（証券とか）に配属されるみたいです。
それと離職した後結構外資とかに転職する人も多いみたいなんですが、転職するさいに元みずほという肩書きがかなり効くみたいです。この理由でOBの人は地銀や信金と迷ってるなら絶対都銀の方がよい、離職した際の選択肢の幅が拡がるから。と話してました。
上司とかの接待はほとんど必要ないと言ってました。数字が取れなくて上司に媚を売るしかない、という人が上司の接待に力を入れるといってました。

色々と質問しましたが他の銀行で働いたことがないので他との比較ができない、ということを主張されましたね。あと前回OB訪問した人と言ってることが結構違ったので、ホントにそのOBの主観的な部分を話してくれてるんだな、という印象を受けました。昨日会ったOBの人二人は仕事がかなり面白いみたいで、そういった立場から話をしてくれたので、仕事を辛いと感じているOBの方の話とはかなり違いがあるように感じました。

最後に事務職にしろ総合職にしろ仕事に対しての意気込みが一番大切だ！と言ってました。

昨日会ったOBの人有難うございました！